“2020年工伤十级伤残赔偿标准是什么？”

年工伤10级伤残赔偿标准是什么？ 那么我来介绍一下。

年工伤10级伤残赔偿标准是什么？ 十级伤残赔偿标准分为两种。 合同未到期，不重复一次性伤残补助金，标准为本人7个月工资； 劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次工伤医疗补助金不重复的为本人6个月工资和一次残疾就业补助金不重复的6个月工资。 十级伤残赔偿金额由政府统计部门公布上一年度相关统计数据明确。

工伤鉴定10级伤残赔偿标准依据《工伤保险条例》第37条。 职工因劳动伤残被认定为十级伤残的，由工伤保险基金按伤残等级支付一次不重复的伤残补助金。 十级残疾为本人7个月工资，因劳动聘用合同期满终止或职工本人申请解除劳动聘用合同的，支付工伤保险基金不重复的工伤医疗补助金一次。 一次性支付用人单位不重复的残疾就业补助金。 一次工伤医疗补助金和一次伤残就业补助金不重复的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

各级劳动鉴定委员会应当对国家制定的工伤和职业病致残程度鉴定标准(国家标准gb/t16180-1996 ) (以下简称考核残留标准) )、劳动者受伤或患职业病的工作人员伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖度进行等级鉴定 符合考核剩余标准的一级至四级丧失全部劳动能力； 5级到6级将失去大部分劳动力； 从7级到10级将失去部分劳动力。 明确残疾待遇和安置工伤职工以评定的残疾等级为首要依据。

劳动能力鉴定标准gb/t16180—2006《劳动能力鉴定—职工工伤和职业病残疾等级等级》是根据《工伤保险条例》(中华人民共和国国务院第375号令)制定的标准。 本标准代替了gb/t16180—1996《职工工伤和职业病危害程度鉴定》。 与本标准参考相协调的国家文件、医学技术标准和相关评价标准有残疾人标准、革命残疾军人评价标准等。

上面的是【年工伤10级伤残赔偿标准是什么？ 的详细全文副本。 有越来越多的科学技术知识，请翻到鸭寮街的首页。

本文：《“2020年工伤十级伤残赔偿标准是什么？”》